一般社団法人宮崎県建設業協会は、建設産業県内就職促進事業の一環として、１０月５日に延岡総合文化センターで「建設人材採用力向上セミナー」を開催する。企業の経営者や採用担当者を対象に、高校生等の若年者の県内就職に向けて、採用活動から職場定着率の向上に関する取り組みを学ぶ。参加は無料。
セミナーの第１部（１４時～１４時４５分）では、株式会社マイナビ宮崎支社長の亀澤文二氏を講師に招き、「若年者の採用と職場定着に向けて」をテーマに講演。宮崎県の採用環境や建設業の状況、求職者の集め方、自社魅力の伝え方、求職者を引き付ける方法、入社後の定着率向上のポイント等について解説する。
第２部（１４時５０分～１５時３０分）では、県立延岡工業高等学校土木科の岡田篤教諭が「工業系高校生の採用活動」をテーマに、高校生の求人から採用までの流れ、求人票のポイントを説明。また、宮崎県教育庁高校教育課就職支援エリアコーディネーターの桑原寿美氏は、高校生採用の取り組み方などを紹介する。
定員は３０人で、１社につき最大２人までの参加とする。参加希望者は、宮崎県建設業協会のホームページ等で入手できる所定の申込書に必要事項を記載し、ＦＡＸまたはメールで申し込む。定員に達し次第、募集を締め切る。
問い合わせ先は事務局（電話０９８５－２２－７１７１、ＦＡＸ０９８５－２３－６７９８、メールinfo@miyazaki-kenkyo.or.jp、担当＝有馬）